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스타디움 시티 호텔 바카라 게임의 레스토랑에서 요리사로서 활약
배속 부서 소개
Assigned department
「바카라 게임」는 축구 스타디움을 중심으로 아레나, 오피스, 상업 시설, 호텔 등을 병설하는 나가사키의 새로운 랜드마크입니다.
축구나 바구니의 경기 이외에도 일상에서 많은 분들에게 방문해 즐길 수 있는 마을 만들기를 생각하고 있습니다.
그 중에서도 「스타디움 시티 호텔 바카라 게임」에서는, 「맛있는 것 밖에 없는 음식」을 테마로 다양한 음식점을 자사에서 운영하고 있습니다.
바카라 게임에서 음식을 통해 즐거움과 맛을 전달하기 위해, “바카라 게임에서 새로운 것을 창조” “바카라 게임의 미래를 열어가는” 그런 열정을 가진 분을 모집합니다.
불규칙한 일이 많은 음식업계에서 직원 한사람 한사람의 「지금」이 즐겁고, 이키이키와 일할 수 있는 환경을 목표로 해, 연간 휴일 120일・노잔업 데이등의 일 방법 개혁에 도전합니다 .
모집 직업 세부정보
*1
detail
「스타디움 시티 호텔 바카라 게임」에서의 조리 업무 전반에 일관되게 종사해 드립니다.
주요 업무 내용
·조리 직원 육성, 교육 지도
·식재료 등의 공급처의 검토, 결정
· 재고 관리, 주문 업무
· 요리, 먹이기 등
모집 요령
job description
- 응모 자격
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«필수»
음식점에서 요리 경험(장르에 관계없이)
«환영»
·조리사 면허
・호텔등에서의 신규 오프닝, 신점포 시작 경험이 있는 분
- 모집 회사
- 바카라 게임
- 근무지*2
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- 바카라 게임현 바카라 게임시
- 고용 형태
- 정규직
- 근무 시간
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«시프트 시스템»
매장 영업 시간 기준(실작 8시간/휴식 1시간)
- 급여
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<월급
270,645엔~363,325엔
※ 상기 월급액에는 고정잔업대(월 30시간분, 51,045엔~68,525엔)를 포함합니다.
※초과분은 전액 지급합니다.
※월급의 하한액은 대졸 상당의 액면입니다.
※시용 기간 3개월 있어. 그 사이의 노동 조건에 변경은 없습니다.
■월급제
■상급년 1회
■상여년 2회
■모델 연례
Japanet Group은 각 성장과 역할에 대한 기대치를 "스테이지 시스템"으로 설정합니다.
また、年功序列制ではなく、公平な評価制度を導入しています。
努力して成長した人材は若手でも積極的に登用し、管理職として活躍できる環境を整えています。<회원 연례
・고졸 21세: 313만엔
・대졸 23세: 413만엔
・대졸 27세: 467만엔
・대졸 35세: 471만엔
<관리직 연례
· 과장 대리: 574만엔(역대 최연소 과장 대리: 23세)
・과장: 646만엔
·부장 대리:746만엔(역대 최연소부장 대리:29세)
·부장: 887만엔
- 휴일·휴가
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■ 연간 휴일 120일 이상(주 2일·시프트제)
※연말 연시 휴일, 하계 휴일 포함
※리프레쉬 휴가로서 유휴 취득 추천일 있음
■육아·개호 휴업 제도
■육아·개호 단시간 근무 제도
■유급휴가(입사 후반년 경과 후 10일~)
- 대우·복리 후생
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◎재패넷만의 ◎
■ 직원 판매 시스템
└ TV 쇼핑 및 EC 사이트에서 소개하는 상품을 직원 가격으로 구입 가능
■자사 이해 포인트
└재퍼넷의 각 서비스에서 사용 가능한 포인트를 매월 지급
■ 점심 보조 제도
└스타디움 시티에서 사용할 수 있는 5,000엔분의 스타 PAY를 매월 부여
■해피 메쉬
└ 탄생 달에 케이크, 술 기념품, 특별한 저녁 식사 등 무료로 즐길 수 있습니다
■경사 축하 카탈로그
└결혼·출산·입학 등 자신이나 가족의 축하에 상품 카탈로그를 선물
■ 스포츠 관전 티켓을 추첨으로 선물
◎그 외의 복리 후생도 충실◎
■ 사회보험 완비(건강보험, 고용보험, 산재보험, 후생연금)
■외부 수당(1분 단위로 지급)
■ 통근 수당(상한 30,000엔/월)
■가족 수당(가족을 부양에 넣는 경우 → 배우자: 5,000엔/아동 1인당: 10,000엔/요양 간호인: 15,000엔)
■지역 수당(20,000엔/월 ※도쿄만)
■직무 수당
■특별자격수당(변호사·공인회계사·사노사·중소기업진단사 등)
■확정 기여 연금 제도
■ 정기 건강 진단(암 검진이나 부인과 건강 진단 등 옵션 검진 수진 가능)
■사내 연수(직종별 연수·계층별 연수·튜터 제도 등)
■사내 연수 여행(입사 2년째 이후 ※2년에 1회)
■ 사내 도서 코너
*1, *2 … 변경 범위: 회사가 정하는 범위
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전형 단계
- STEP 1
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참가
'동영상 입장' 또는 'WEB 인터뷰 항목'
※모두 전형 기준은 변하지 않습니다.
- STEP 2
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온라인 전형회
- STEP 3
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면접(1~3회)
스킬 테스트
일부 직종(제작 부문·시스템 부문)만 실시합니다.
会社の制度について
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급여
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残業はどれくらいありますか
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地域限定で働けますか
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在宅ワークは可能ですか
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副業はできますか
채용 기준 정보
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募集人数は決まっていますか
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응모 자격
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一度、不合格になりましたが、再度応募できますか
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불합격 시 응모 서류를 반환해 주시겠습니까?
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選考の結果について詳細理由を教えてもらえますか
채용 과정 정보
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참가
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遠方の場合、面接交通費は支給されますか
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勤務中のため、日中の面接受験が難しいのですが
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今すぐに勤務できないのですが、応募できますか
자주 있는 질문으로 해결되지 않는 의문 등이 있으면, 채용 담당에게 문의해 주세요.
※채용 대행이나 업무 위탁 등은 실시하고 있지 않으므로, 영업에 관한 전화는 삼가해 주세요.
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